焦點(diǎn)員工問(wèn)卷T1155C

尊敬的先生/女士:
        您好!非常感謝您百忙之中抽時(shí)間參與本問(wèn)卷的調(diào)查！本次調(diào)查旨在對(duì)您本人、您的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、您所在團(tuán)隊(duì)的成員以及團(tuán)隊(duì)中某位同事（成員）的態(tài)度或行為進(jìn)行評(píng)價(jià)。填寫問(wèn)卷之前，必須了解您所在團(tuán)隊(duì)哪些同事（成員）也參與了本次調(diào)查。
        填寫問(wèn)卷時(shí)請(qǐng)務(wù)必仔細(xì)閱讀每個(gè)題目，調(diào)查共分為三次，每次需要您填寫一份問(wèn)卷，這是第一次填寫的調(diào)查問(wèn)卷。其中部分題目設(shè)計(jì)AI工具的使用，請(qǐng)確保您清晰的了解AI的功能并結(jié)合您的實(shí)際情況進(jìn)行回答。
        我們向您保證您的個(gè)人信息將被嚴(yán)格保密任何您填答的信息都不會(huì)泄露給公司或者其他第三方以及您同事，所以請(qǐng)不用擔(dān)心您的回答會(huì)被其他方看到。
                                                                      武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院教授(博士生導(dǎo)師)MBAEMBA項(xiàng)目主任 衛(wèi)武
                                                                                                                                    聯(lián)系電話:(027)6875-3095

1. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我可以從下屬和較低級(jí)別的同事那里獲得足夠的支持來(lái)做好我的工作。
我可以從工作小組或團(tuán)隊(duì)那里獲得足夠的支持來(lái)做好我的工作。
我可以從我的同事那里獲得足夠的支持來(lái)做好我的工作。
我可以從我的直接上司那里獲得足夠的支持來(lái)做好我的工作。
我可以從較高級(jí)別的同事那里獲得足夠的支持來(lái)做好我的工作。
2. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我可以獲得支持新想法所需的資源。
當(dāng)我需要額外的資源來(lái)完成我的工作時(shí)，我通常能獲得它們。
我可以獲取到我需要的資源來(lái)很好地完成我的工作。
3. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我理解組織的戰(zhàn)略和目標(biāo)。
我理解高層管理對(duì)組織的愿景。
我可以獲取到我需要的戰(zhàn)略信息來(lái)很好地完成我的工作。
4. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
大部分人都很支持我工作，這使我更好地完成工作。
工作中使用的設(shè)備和工具幫助我盡可能好地完成工作。
支持我的人數(shù)正好可以使我完成我的工作。
組織的高層管理為我提供了執(zhí)行我工作所必需的支持。
我的上司為我提供必要的支持，使我在工作中表現(xiàn)出色。
我的組織提供了豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，使我能夠有效地執(zhí)行我的工作。
我的組織為我提供了足夠的培訓(xùn)。
我工作中使用的設(shè)備和工具比其他員工使用的更優(yōu)越。
5. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
支持我的人數(shù)太少，無(wú)法讓我順利完成工作。
我工作中使用的設(shè)備和工具阻礙了我盡可能好地完成我的工作。
6. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我很享受凌駕于他人之上的權(quán)威感。
我喜歡計(jì)劃事情并決定其他人應(yīng)該做什么。
我喜歡發(fā)號(hào)施令并推動(dòng)事情的進(jìn)展。
人們通常會(huì)注意到我說(shuō)的話。
當(dāng)我的團(tuán)隊(duì)計(jì)劃活動(dòng)時(shí)，我寧愿自己指導(dǎo)它，而不僅僅是幫助并讓別人組織。
如果有機(jī)會(huì)，我會(huì)成為一個(gè)善于領(lǐng)導(dǎo)他人的人。
我認(rèn)為我通常是我團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者。
7. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
團(tuán)隊(duì)其他成員注意到我付出了很多努力。
團(tuán)隊(duì)其他成員知道我做了多少工作。
團(tuán)隊(duì)其他成員很容易確定我的貢獻(xiàn)有多大。
8. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我工作是因?yàn)槲谊P(guān)心通過(guò)我的工作使他人受益。
我工作是因?yàn)槲蚁胪ㄟ^(guò)我的工作幫助他人。
我工作是因?yàn)槲蚁雽?duì)他人產(chǎn)生積極的影響。
我工作是因?yàn)橥ㄟ^(guò)我的工作為他人做好事對(duì)我來(lái)說(shuō)很重要。
9. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
團(tuán)隊(duì)成員對(duì)我表示感激。
團(tuán)隊(duì)成員對(duì)我表示贊賞。
團(tuán)隊(duì)成員對(duì)我為他們所做的事情表達(dá)積極的情感。
10. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我曾使用欺騙或撒謊來(lái)達(dá)到我的目的。
我傾向于操縱他人來(lái)達(dá)到我的目的。
我曾使用奉承來(lái)達(dá)到我的目的。
我傾向于利用他人來(lái)達(dá)到我自己的目的。
11. 請(qǐng)根據(jù)您的一般工作經(jīng)驗(yàn)回答以下問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我想做一份受人敬仰的重要工作。
我喜歡和重要的人交談。
我喜歡別人贊賞我的成就。
我喜歡讓人們向我尋求建議。
我想成為群體中的重要人物。
我發(fā)現(xiàn)我在群體中的地位對(duì)他人有影響力會(huì)令我感到滿意。
我喜歡成為注意力的焦點(diǎn)。
12. 請(qǐng)回答以下關(guān)于您一般的問(wèn)題。在工作中，我想被視為...
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
擁有高地位。
擁有很高的聲望。
占據(jù)高社會(huì)地位。
13. 請(qǐng)回答以下關(guān)于您在工作中的一般問(wèn)題。
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我能讓其他人聽(tīng)我說(shuō)。
我能讓其他人做我想要的。
我認(rèn)為我有很大的權(quán)力。
如果我想，我可以做出決定。
14. 您多大程度上同意以下您的一般性工作體驗(yàn)的描述？
  • 非常不同意
  • 不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我關(guān)心我會(huì)給其他人留下什么樣的印象。
對(duì)我來(lái)說(shuō)，其他人對(duì)我有良好的印象非常重要。
我關(guān)心別人如何評(píng)價(jià)我。
15.

您多大程度上同意以下有關(guān)AI工具使用的說(shuō)法？

注意：AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、智能調(diào)度系統(tǒng)、生成式AI應(yīng)用程序（如豆包、訊飛星火、通義千問(wèn)、文心一言、Kimi、Chatgpt、Bing AI、Bloomberg、Midjourney、Runway、Google Health等），以及嵌入在手機(jī)軟件及辦公軟件中的AI應(yīng)用（如Siri、谷歌翻譯、飛書、Word、Excel等）。這些工具既可以自動(dòng)生成文稿、圖片、視頻及PPT，又可以執(zhí)行大數(shù)據(jù)分析、用戶需求分析、智能診斷、模擬預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等多樣化信息處理功能，從而加快工作效率、推進(jìn)創(chuàng)新進(jìn)程。一般來(lái)說(shuō)在工作中，...

  • 從未
  • 偶爾
  • 中等程度
  • 較大程度
  • 非常大程度
我使用AI提高我的工作效率。
我使用AI最大化我的工作表現(xiàn)。
我使用AI增強(qiáng)工作功能。
16.

您多大程度上同意以下有關(guān)AI工具使用的說(shuō)法？

AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、工業(yè)機(jī)器人、生成注意：AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、智能調(diào)度系統(tǒng)、生成式AI應(yīng)用程序（如豆包、訊飛星火、通義千問(wèn)、文心一言、Kimi、Chatgpt、Bing AI、Bloomberg、Midjourney、Runway、Google Health等），以及嵌入在手機(jī)軟件及辦公軟件中的AI應(yīng)用（如Siri、谷歌翻譯、飛書、Word、Excel等）。這些工具既可以自動(dòng)生成文稿、圖片、視頻及PPT，又可以執(zhí)行大數(shù)據(jù)分析、用戶需求分析、智能診斷、模擬預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等多樣化信息處理功能，從而加快工作效率、推進(jìn)創(chuàng)新進(jìn)程。一般來(lái)說(shuō)在工作中，...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我認(rèn)為我不太能理解AI工具的處理和輸出信息過(guò)程。
我認(rèn)為我不能看透AI工具的處理和輸出信息過(guò)程。
我認(rèn)為AI工具的處理和輸出信息過(guò)程不清晰不透明。
17.

您多大程度上同意以下有關(guān)AI工具使用的說(shuō)法？

注意：AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、智能調(diào)度系統(tǒng)、生成式AI應(yīng)用程序（如豆包、訊飛星火、通義千問(wèn)、文心一言、Kimi、Chatgpt、Bing AI、Bloomberg、Midjourney、Runway、Google Health等），以及嵌入在手機(jī)軟件及辦公軟件中的AI應(yīng)用（如Siri、谷歌翻譯、飛書、Word、Excel等）。這些工具既可以自動(dòng)生成文稿、圖片、視頻及PPT，又可以執(zhí)行大數(shù)據(jù)分析、用戶需求分析、智能診斷、模擬預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等多樣化信息處理功能，從而加快工作效率、推進(jìn)創(chuàng)新進(jìn)程。一般來(lái)說(shuō)在工作中，...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我認(rèn)為我的工作有很高的被自動(dòng)化取代的風(fēng)險(xiǎn)，將被具有AI的機(jī)器取代。
我的工作有很高的可能性會(huì)被自動(dòng)化。
由于員工可能被AI工具取代，我對(duì)未來(lái)的這份工作相當(dāng)悲觀。
由于我工作中許多地方已經(jīng)被AI取代，我對(duì)未來(lái)感到不確定。
18.

您多大程度上同意以下有關(guān)AI工具使用的說(shuō)法？

注意：AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、智能調(diào)度系統(tǒng)、生成式AI應(yīng)用程序（如豆包、訊飛星火、通義千問(wèn)、文心一言、Kimi、Chatgpt、Bing AI、Bloomberg、Midjourney、Runway、Google Health等），以及嵌入在手機(jī)軟件及辦公軟件中的AI應(yīng)用（如Siri、谷歌翻譯、飛書、Word、Excel等）。這些工具既可以自動(dòng)生成文稿、圖片、視頻及PPT，又可以執(zhí)行大數(shù)據(jù)分析、用戶需求分析、智能診斷、模擬預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等多樣化信息處理功能，從而加快工作效率、推進(jìn)創(chuàng)新進(jìn)程。一般來(lái)說(shuō)在工作中，...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我使用AI相對(duì)于其他人表現(xiàn)良好。
我使用AI與其他人相比做得好。
我使用AI比其他人表現(xiàn)得更好。
19.

您多大程度上同意以下有關(guān)AI工具使用的說(shuō)法？

注意：AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、智能調(diào)度系統(tǒng)、生成式AI應(yīng)用程序（如豆包、訊飛星火、通義千問(wèn)、文心一言、Kimi、Chatgpt、Bing AI、Bloomberg、Midjourney、Runway、Google Health等），以及嵌入在手機(jī)軟件及辦公軟件中的AI應(yīng)用（如Siri、谷歌翻譯、飛書、Word、Excel等）。這些工具既可以自動(dòng)生成文稿、圖片、視頻及PPT，又可以執(zhí)行大數(shù)據(jù)分析、用戶需求分析、智能診斷、模擬預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等多樣化信息處理功能，從而加快工作效率、推進(jìn)創(chuàng)新進(jìn)程。一般來(lái)說(shuō)在工作中，...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我使用AI完全掌握與我的工作相關(guān)的不同部分。
我使用AI盡可能徹底地理解我的工作性質(zhì)。
我使用AI盡可能多地學(xué)習(xí)與我的工作相關(guān)的事物。
20.

您多大程度上同意以下有關(guān)AI工具使用的說(shuō)法？

注意：AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、智能調(diào)度系統(tǒng)、生成式AI應(yīng)用程序（如豆包、訊飛星火、通義千問(wèn)、文心一言、Kimi、Chatgpt、Bing AI、Bloomberg、Midjourney、Runway、Google Health等），以及嵌入在手機(jī)軟件及辦公軟件中的AI應(yīng)用（如Siri、谷歌翻譯、飛書、Word、Excel等）。這些工具既可以自動(dòng)生成文稿、圖片、視頻及PPT，又可以執(zhí)行大數(shù)據(jù)分析、用戶需求分析、智能診斷、模擬預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等多樣化信息處理功能，從而加快工作效率、推進(jìn)創(chuàng)新進(jìn)程。一般來(lái)說(shuō)在工作中，...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我使用AI避免做得比別人差。
我使用AI避免表現(xiàn)得比別人差。
我使用AI避免與其他人相比表現(xiàn)不佳。
21. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上參與以下工作行為？
  • 相當(dāng)多
  • 改為
  • 經(jīng)常，
  • 非常多
  • 總是
1.在執(zhí)行工作任務(wù)時(shí)，我可以清楚地感知到自己的內(nèi)心感受。
2.如果我的工作出現(xiàn)了問(wèn)題，我能夠迅速察覺(jué)到。
3.工作中，我知道我腦子里在想些什么。
4.在遇到與工作相關(guān)的緊急事件時(shí)，我能感知到自己情緒的波動(dòng)。
5.當(dāng)工作中出現(xiàn)意外狀況時(shí)，我可以立刻察覺(jué)。
6.如果當(dāng)我正在工作時(shí)出現(xiàn)了問(wèn)題，我可以及時(shí)敏銳地察覺(jué)到問(wèn)題所在。
7.我把注意力集中在當(dāng)前的工作上。
8.當(dāng)我在工作的時(shí)候，我的注意力完全在工作中。
9.當(dāng)我在工作中與他人交談時(shí)，我保持全神貫注。
10.工作中，我很容易就能把注意力集中在我正在做的事情上。
11.當(dāng)我發(fā)現(xiàn)我在工作中走神時(shí)，我會(huì)將注意力轉(zhuǎn)回到當(dāng)下的工作任務(wù)中。
12.當(dāng)我與他人交流時(shí)，即使在嘈雜的環(huán)境下，我也可以全神貫注。
13.無(wú)論工作時(shí)我的情緒是好是壞，我都可以坦然接納。
14.如果我在工作中出現(xiàn)了失誤，我不會(huì)過(guò)度苛責(zé)自己。
15.在工作中，我可以坦然接納來(lái)自他人的批評(píng)或抱怨。
16.當(dāng)工作中出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，我能夠?qū)捜莸貙?duì)待自己。
17.工作中，我不對(duì)自己的想法是好是壞做出評(píng)價(jià)。
18.我接受自己在工作中不愉快的體驗(yàn)。
22. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您團(tuán)隊(duì)行為的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
1.我的團(tuán)隊(duì)專注于目前正在發(fā)生的事情。
2.我的團(tuán)隊(duì)會(huì)真正關(guān)注并仔細(xì)完成各項(xiàng)活動(dòng)。
3.團(tuán)隊(duì)成員不會(huì)在傾聽(tīng)彼此時(shí)還忙著做其他的事情。
4.我的團(tuán)隊(duì)專注于當(dāng)下。
5.我的團(tuán)隊(duì)做事情全神貫注。
6.我的團(tuán)隊(duì)成員不會(huì)批評(píng)對(duì)方的不合理或不恰當(dāng)?shù)南敕ɑ蚯榫w。
7.我團(tuán)隊(duì)中的一些想法或情緒是較為合適的。
8.我團(tuán)隊(duì)會(huì)意識(shí)到自己的想法和感受，而不會(huì)過(guò)度認(rèn)同它們。
9.當(dāng)事情出錯(cuò)時(shí)，我的團(tuán)隊(duì)成員之間彼此保持著友好關(guān)系。
10.即使事情變得繁忙和緊張，我的團(tuán)隊(duì)也會(huì)有平靜和安逸的時(shí)刻。
23. 請(qǐng)問(wèn)您的領(lǐng)導(dǎo)多大程度上參與以下溝通行為？
  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
1.當(dāng)我們講話時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)并沒(méi)有全神貫注。
2.當(dāng)與領(lǐng)導(dǎo)對(duì)話時(shí)，他/她經(jīng)常很不耐煩。
3.當(dāng)我們說(shuō)話時(shí)，我的領(lǐng)導(dǎo)只會(huì)半聽(tīng)半就。
4.在對(duì)話中，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常不先聽(tīng)我們講完就形成了他/她自己的看法。
5.在我們結(jié)束講話之前，領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)形成了他/她自己的看法。
6.領(lǐng)導(dǎo)多次在對(duì)話中保持先入為主的態(tài)度，并堅(jiān)持他/她的看法。
7.領(lǐng)導(dǎo)在緊張的情況下很難保持鎮(zhèn)定。
8.溝通過(guò)程中，領(lǐng)導(dǎo)很容易發(fā)火。
9.當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不喜歡某事時(shí)，情緒容易失控。
24. 說(shuō)明下列陳述在多大程度上反映了您個(gè)人生活活動(dòng)的參與 ？
  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
1. 我的個(gè)人生活包括各種各樣的活動(dòng)。
2. 我的個(gè)人生活涉及許多不同的事情。
3. 在我的個(gè)人生活中，我參與的活動(dòng)范圍很廣。
4. 我的生活包括各種各樣的個(gè)人生活活動(dòng)。
25. 請(qǐng)您對(duì)團(tuán)隊(duì)成員在以下特征方面的差異程度進(jìn)行客觀的評(píng)分：
  • 差異程度非常小
  • 差異程度較小
  • 中等
  • 差異程度較大
  • 差異程度非常大
思維方式方面
知識(shí)和技能方面
看待世界的方式方面
對(duì)錯(cuò)是非的信念方面
26. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您領(lǐng)導(dǎo)的說(shuō)法 ？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
1.我的領(lǐng)導(dǎo)擅長(zhǎng)換位思考，制定決策能夠充分考慮我的立場(chǎng)和想法。
2.我的領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我尊重和認(rèn)可。
3.我的領(lǐng)導(dǎo)總是設(shè)身處地為我著想。
4.我的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)理解我遇到的困難，并愿意支持我找到解決的方法。
5.我的領(lǐng)導(dǎo)能夠感受到我的情緒狀態(tài)。
6.我的領(lǐng)導(dǎo)能夠敏銳關(guān)注到我的喜怒哀樂(lè)變化。
7.我的領(lǐng)導(dǎo)能夠積極回應(yīng)我的情感需求。
8.我的領(lǐng)導(dǎo)能夠在交流中和我產(chǎn)生情感共鳴。
27. 您多大程度上同意以下關(guān)于您領(lǐng)導(dǎo)的描述？
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
我的領(lǐng)導(dǎo)擁有勝任當(dāng)前工作的多方面知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
在處理重大問(wèn)題時(shí)，我的領(lǐng)導(dǎo)能夠分析情況并提出適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案。
我的領(lǐng)導(dǎo)能徹底解決各種工作問(wèn)題。
我的領(lǐng)導(dǎo)非常成熟，能夠獲得必要的資源和幫助。
我的領(lǐng)導(dǎo)具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
28. 您多大程度上同意對(duì)以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的描述？
  • 非常不同意
  • 比較不同意
  • 略微不同意
  • 略微同意
  • 比較同意
  • 非常同意
領(lǐng)導(dǎo)非常重視并尊重成員對(duì)他/她的觀點(diǎn)的批評(píng)
領(lǐng)導(dǎo)在做重要決定之前征求成員的意見(jiàn)
領(lǐng)導(dǎo)會(huì)就他/她的提議征求團(tuán)隊(duì)成員的真實(shí)意見(jiàn)
領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)和接受與自己不同的觀點(diǎn)
29. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
1.沒(méi)有團(tuán)隊(duì)其他成員提供的信息或材料，團(tuán)隊(duì)成員就無(wú)法完成任務(wù)。
2.我們相互依賴，獲取完成任務(wù)所需的信息或材料。
3.在我的團(tuán)隊(duì)中，團(tuán)隊(duì)成員的工作是相互關(guān)聯(lián)的
30. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法 ？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我們的團(tuán)隊(duì)成員提倡同甘共苦。
我們的團(tuán)隊(duì)成員希望彼此成功。
我們的團(tuán)隊(duì)成員追求一致的目標(biāo)。
團(tuán)隊(duì)成員的目標(biāo)是一致的。
當(dāng)我們的團(tuán)隊(duì)成員一起工作時(shí)，我們通常會(huì)有共同的目標(biāo)。
31. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
團(tuán)隊(duì)成員以有利于自身目標(biāo)而非其他團(tuán)隊(duì)成員目標(biāo)的方式構(gòu)建工作。
團(tuán)隊(duì)成員之間存在 “輸贏 ”關(guān)系。
團(tuán)隊(duì)成員喜歡顯示自己比對(duì)方優(yōu)越。
團(tuán)隊(duì)成員的目標(biāo)互不相容。
團(tuán)隊(duì)成員把自己想完成的事情放在首位，而把其他團(tuán)隊(duì)成員想完成的事情放在次要位置。
32. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都 “我行我素”。
團(tuán)隊(duì)成員喜歡通過(guò)自己的獨(dú)立工作獲得成功。
團(tuán)隊(duì)成員為各自獨(dú)立的目標(biāo)而努力。
一個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的成功與其他人的成功無(wú)關(guān)。
團(tuán)隊(duì)成員喜歡通過(guò)自己的個(gè)人工作獲得回報(bào)。
團(tuán)隊(duì)成員最關(guān)心的是自己獨(dú)立完成的工作。
33. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我的快樂(lè)在很大程度上取決于團(tuán)隊(duì)成員的快樂(lè)。
團(tuán)隊(duì)成員喜歡分享彼此的小事情。
每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的幸福對(duì)這個(gè)團(tuán)隊(duì)都很重要。
如果某個(gè)團(tuán)隊(duì)成員遇到經(jīng)濟(jì)困難，團(tuán)隊(duì)成員會(huì)在力所能及的范圍內(nèi)互相幫助。
如果一名隊(duì)員獲獎(jiǎng)，其他隊(duì)員會(huì)感到自豪。
對(duì)團(tuán)隊(duì)成員來(lái)說(shuō)，與團(tuán)隊(duì)共度時(shí)光就是快樂(lè)。
團(tuán)隊(duì)成員在相互合作時(shí)感覺(jué)良好。
34. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
團(tuán)隊(duì)成員通常會(huì)為了集體的利益犧牲自己的利益。
對(duì)團(tuán)隊(duì)成員來(lái)說(shuō)，尊重集體做出的決定非常重要。
團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)為，無(wú)論需要做出什么犧牲，他們都應(yīng)該團(tuán)結(jié)在一起。
團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)為他們必須盡可能地團(tuán)結(jié)在一起。
團(tuán)隊(duì)成員互相照顧，即使他們可能不得不犧牲自己想要的東西。
團(tuán)隊(duì)成員尊重大多數(shù)人的意愿。
團(tuán)隊(duì)成員在做決定之前會(huì)互相征求意見(jiàn)。
35. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)為勝利就是一切。
如果其他成員的表現(xiàn)比自己好，團(tuán)隊(duì)成員就會(huì)感到惱火。
對(duì)團(tuán)隊(duì)成員來(lái)說(shuō)，比其他團(tuán)隊(duì)成員更好地完成自己的工作非常重要。
團(tuán)隊(duì)成員喜歡在有競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中工作。
競(jìng)爭(zhēng)是我們團(tuán)隊(duì)的規(guī)則。
當(dāng)別人做得比自己好時(shí)，團(tuán)隊(duì)成員就會(huì)感到緊張和亢奮。
團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)為，沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)就不可能有一個(gè)良好的社會(huì)。
36. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您所在團(tuán)隊(duì)的說(shuō)法？
  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
團(tuán)隊(duì)成員喜歡做自己的事情。
對(duì)團(tuán)隊(duì)成員來(lái)說(shuō)，成為獨(dú)一無(wú)二的個(gè)體非常重要。
團(tuán)隊(duì)成員寧可依靠自己，也不愿依靠對(duì)方。
團(tuán)隊(duì)成員大部分時(shí)間依靠自己，很少依靠對(duì)方。
團(tuán)隊(duì)成員獨(dú)立于他人的個(gè)人身份對(duì)他們非常重要。
團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人身份對(duì)他們非常重要。
團(tuán)隊(duì)成員覺(jué)得自己是獨(dú)一無(wú)二的人，與他人不同。
團(tuán)隊(duì)成員喜歡與他人不同。
37.

請(qǐng)指出您作為團(tuán)隊(duì)的一員對(duì)團(tuán)隊(duì)整體感到絕望的程度：

  • 從未
  • 偶爾
  • 中等
  • 經(jīng)常
  • 總是
1. 我們對(duì)未來(lái)感到絕望
2. 我們感到無(wú)助
3. 我們覺(jué)得大家都想要放棄
4. 我們對(duì)工作感到無(wú)奈
5. 我們對(duì)很多事情感到沮喪
38.

請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下說(shuō)法？

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
1.如果看到不喜歡的事，我會(huì)想辦法去解決它。
2.不論成功機(jī)會(huì)有多大，只要我相信一件事，我就會(huì)將它變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
3.即使別人反對(duì)，我也愿意堅(jiān)持自己的想法。
4.我善于發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)。
5.我總是在尋找更好的方法來(lái)做事。
6.如果我相信某個(gè)想法，那就沒(méi)有任何困難能夠阻止我去實(shí)現(xiàn)它。
39.

請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下說(shuō)法？

  • 從未
  • 很少
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
在這份工作中，員工不能自己做決定。
在這份工作中，約束使員工無(wú)法按照自己的方式做事。
在這份工作中，員工無(wú)法選擇如何做事。
在這份工作中，員工做決定的自由受到其他人的限制。
在這份工作中，外部力量限制了員工做決定的自由。
在這份工作中，工作程序阻止員工以自己的方式工作。
在這份工作中，其他人會(huì)限制員工的工作范圍。
40.

請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下說(shuō)法？

  • 從未
  • 很少
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
在這份工作中，員工的決定會(huì)給其他人帶來(lái)極其重要的后果。
在這份工作中，一旦員工犯錯(cuò)，就會(huì)產(chǎn)生非常嚴(yán)重的后果。
在這份工作中，員工的行為會(huì)影響到重要的結(jié)果。
在這份工作中，如果員工表現(xiàn)不佳，其他人就會(huì)面臨風(fēng)險(xiǎn)。
與其他工作相比，本職工作中的錯(cuò)誤危害更大。
在這份工作中，自身任務(wù)比幾乎所有其他工作都重要。
在這份工作中，如果員工偏離了預(yù)期，就要承擔(dān)相應(yīng)的后果。
41.

您多大程度上同意以下有關(guān)AI工具使用的說(shuō)法？

注意：AI(人工智能)可以模仿人類智慧快速高效地提出方案、解決問(wèn)題、優(yōu)化決策。工作中常見(jiàn)的AI工具包括聊天機(jī)器人、智能調(diào)度系統(tǒng)、生成式AI應(yīng)用程序（如豆包、訊飛星火、通義千問(wèn)、文心一言、Kimi、Chatgpt、Bing AI、Bloomberg、Midjourney、Runway、Google Health等），以及嵌入在手機(jī)軟件及辦公軟件中的AI應(yīng)用（如Siri、谷歌翻譯、飛書、Word、Excel等）。這些工具既可以自動(dòng)生成文稿、圖片、視頻及PPT，又可以執(zhí)行大數(shù)據(jù)分析、用戶需求分析、智能診斷、模擬預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等多樣化信息處理功能，從而加快工作效率、推進(jìn)創(chuàng)新進(jìn)程。一般來(lái)說(shuō)在工作中，...

  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
在利用AI工具進(jìn)行工作時(shí),領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)完全依賴它,而是把它當(dāng)成額外的支持
在利用AI工具進(jìn)行工作時(shí),領(lǐng)導(dǎo)會(huì)保持獨(dú)立的思考
在利用AI工具進(jìn)行工作時(shí),領(lǐng)導(dǎo)會(huì)注重與它的理性互動(dòng)
在利用AI工具進(jìn)行工作時(shí),領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)僅僅依照機(jī)器的指令行事
42.

請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的說(shuō)法？

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
1.不管職位權(quán)力有多大，我的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)傾向于行使他/她的職權(quán)幫助我解決工作中的問(wèn)題。
2.我可以寄希望于我的領(lǐng)導(dǎo)在我真正需要的時(shí)候“為我伸出援手”，哪怕是犧牲他/她自己的切身利益。
3.領(lǐng)導(dǎo)了解我在工作上的問(wèn)題和需要。
4.領(lǐng)導(dǎo)了解我的潛力。
5.領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我有足夠的信心，如果我不在場(chǎng)，他/她會(huì)為我的決定維護(hù)和辯護(hù)。
6.我通常知道自己在領(lǐng)導(dǎo)心目中的地位。
43. 請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的說(shuō)法？
  • 非常不好
  • 比一般的人差
  • 平均水平
  • 比一般人好
  • 非常好
您如何描述您與領(lǐng)導(dǎo)的工作關(guān)系?
44.

請(qǐng)問(wèn)您多大程度上同意以下關(guān)于您領(lǐng)導(dǎo)的說(shuō)法？

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
1. 我的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)向成員提醒重要的截止期限。
2. 我的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)對(duì)任務(wù)按優(yōu)先順序排列并給每個(gè)任務(wù)分配時(shí)間。
3. 對(duì)于突發(fā)事件、困難和新出現(xiàn)的問(wèn)題，我的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)準(zhǔn)備和修復(fù)。
4. 為了按時(shí)完成工作，我的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)督促團(tuán)隊(duì)的速度。
5. 我的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)敦促各成員按時(shí)完成子任務(wù)。
6. 我的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)設(shè)定階段性目標(biāo)來(lái)衡量項(xiàng)目的進(jìn)展。
7. 我的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有效的協(xié)調(diào)成員工作以滿足顧客的最后期限。
45.

請(qǐng)您根據(jù)自己的實(shí)際感受和體會(huì)，對(duì)以下您自身情況進(jìn)行評(píng)價(jià)和判斷：

通常，我感覺(jué)我是…

  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
(1)有活力的
(2)機(jī)靈警覺(jué)的
(3)精神飽滿的
(4)意志堅(jiān)定的
(5)備受鼓舞的
(6)害怕的
(7)內(nèi)疚的
(8)敵意的
(9)緊張的
(10)心煩的
46.

從現(xiàn)在起，您將根據(jù)您對(duì)同事吳先生的觀察來(lái)回答這些問(wèn)題。

請(qǐng)指出您對(duì)以下陳述的同意程度。一般來(lái)說(shuō)，...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我會(huì)形容吳先生嚴(yán)厲但關(guān)心他人。
我會(huì)形容吳先生不敏感但有教養(yǎng)。
我會(huì)形容吳先生粗俗但好意。
47.

請(qǐng)指出您對(duì)以下陳述的同意程度。一般來(lái)說(shuō)，您的同事吳先生是...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
嚴(yán)厲認(rèn)真的
不敏感的
粗俗的
48.

請(qǐng)指出您對(duì)以下陳述的同意程度。一般來(lái)說(shuō)，您的同事吳先生是...

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
關(guān)心體貼的
有教養(yǎng)的
好心的
49.

請(qǐng)指出您對(duì)以下陳述的同意程度。

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
吳先生和我在我們的組織中對(duì)某些個(gè)人或團(tuán)隊(duì)有一種競(jìng)爭(zhēng)感。
吳先生和我與我們組織中的某些個(gè)人或團(tuán)隊(duì)有著重要的歷史淵源，這增加了與他們競(jìng)爭(zhēng)的強(qiáng)度。
我們組織中的某些個(gè)人或團(tuán)隊(duì)被吳先生和我視為對(duì)手。
由于我們與我們組織中的某些個(gè)人或團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)有關(guān)系，與他們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)吳先生和我來(lái)說(shuō)更重要。
50.

請(qǐng)指出您多大程度上同意以下關(guān)于您的同事吳先生的陳述？

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
對(duì)我來(lái)說(shuō)，我的同事在工作場(chǎng)所是一個(gè)積極的榜樣。
我信任我的同事在工作問(wèn)題上的判斷。
在許多與工作有關(guān)的事項(xiàng)中，我很樂(lè)意向我的同事尋求建議。
在工作中，我喜歡向我的同事學(xué)習(xí)。
我尊重我的同事完成他/她的專業(yè)職能的方式。
由于我的同事的影響，我在職業(yè)發(fā)展中感到非常受限。
51.

請(qǐng)指出您多大程度上同意以下關(guān)于您的同事吳先生的陳述？

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
如果有人批評(píng)我的同事，我感覺(jué)像是對(duì)我個(gè)人的侮辱。
我非常感興趣聽(tīng)到別人對(duì)我的同事的看法。
當(dāng)我談?wù)撐业耐聲r(shí)，我通常說(shuō)‘我們’而不是‘他/她’。
我同事的成功就是我的成功。
當(dāng)有人表?yè)P(yáng)我的同事時(shí)，我感覺(jué)像是對(duì)我的個(gè)人恭維。
如果媒體上有故事批評(píng)我的同事，我會(huì)感到尷尬。
52.

請(qǐng)指出您多大程度上同意以下關(guān)于您的同事吳先生的陳述？

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 較為同意
  • 非常同意
我的同事和我對(duì)組織中事情應(yīng)該如何做有相似的愿景。
我的同事和我在大多數(shù)與組織有關(guān)的問(wèn)題上想法相似。
我的同事和我都熱衷于追求組織相同的目標(biāo)。
我的同事的工作目標(biāo)與我完全一致。
53.

我的同事吳先生比我之前工作過(guò)的其他同事更優(yōu)秀。

54.

評(píng)價(jià)您觀察到的您的同事吳先生的整體表現(xiàn)。

55. 有效總的來(lái)說(shuō)，您覺(jué)得您的同事吳先生在多大程度上有效地履行了他或她的職責(zé)
56.

就您的同事吳先生的整體效率而言，您的個(gè)人看法是什么？

57.

您在多大程度上參與到同事吳先生的以下行為中？一般來(lái)說(shuō)，在工作中

  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
我對(duì)吳先生提供的幫助表示感謝。
我對(duì)吳先生提供的幫助表示贊賞。
我對(duì)吳先生提供的支持表達(dá)積極的情感。
58.

您在多大程度上參與到您的同事吳先生的以下行為中？一般來(lái)說(shuō)，在工作中

  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
我和吳先生有輕松的閑聊。
我對(duì)吳先生發(fā)起閑聊。
我和吳先生談?wù)撃w淺的話題。
我和吳先生討論瑣碎的事情。
59.

您在多大程度上參與到您的同事吳先生的以下行為中？一般來(lái)說(shuō)，在工作中

  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
吳先生對(duì)我提供的幫助表示感謝。
吳先生對(duì)我提供的幫助表示贊賞。
吳先生對(duì)我提供的支持表達(dá)積極的情感。
60.

您的同事吳先生在多大程度上對(duì)其他團(tuán)隊(duì)成員（不包括您）產(chǎn)生以下行為？一般來(lái)說(shuō)，在工作中...

  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
吳先生對(duì)其他團(tuán)隊(duì)成員提供的幫助表示感謝。
吳先生對(duì)其他團(tuán)隊(duì)成員提供的幫助表示贊賞。
吳先生對(duì)其他團(tuán)隊(duì)成員提供的支持表達(dá)積極的情感。
61.

其他團(tuán)隊(duì)成員（不包括您）在多大程度上對(duì)您的同事吳先生產(chǎn)生以下行為？一般來(lái)說(shuō)，在工作中...

  • 從未
  • 有時(shí)
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
其他團(tuán)隊(duì)成員對(duì)吳先生提供的幫助表示感謝。
其他團(tuán)隊(duì)成員對(duì)吳先生提供的幫助表示贊賞。
其他團(tuán)隊(duì)成員對(duì)吳先生提供的支持表達(dá)積極的情感。
62.

一般來(lái)說(shuō)在工作中，當(dāng)我想到我的同事吳先生時(shí)，我感覺(jué)...

  • 從未
  • 偶爾
  • 中等
  • 較多
  • 非常多
感激的
贊賞的
感謝的
63.

請(qǐng)指出您的同事吳先生多大程度上對(duì)您產(chǎn)生以下溝通行為？

  • 從未
  • 很少
  • 一般
  • 經(jīng)常
  • 總是
1.當(dāng)我講話時(shí)，吳先生并沒(méi)有全神貫注
2.當(dāng)與吳先生對(duì)話時(shí)，他/她經(jīng)常很不耐煩
3.當(dāng)我說(shuō)話時(shí)，吳先生只會(huì)半聽(tīng)半就
4.在對(duì)話中，吳先生經(jīng)常不先聽(tīng)我講完就形成了他/她自己的看法
5.在我們結(jié)束講話之前，吳先生已經(jīng)形成了他/她自己的看法
6.吳先生多次在對(duì)話中保持先入為主的態(tài)度，并堅(jiān)持他/她的看法
7.吳先生在緊張的情況下很難保持鎮(zhèn)定
8.溝通過(guò)程中，吳先生很容易惱火
9.當(dāng)吳先生不喜歡某事時(shí)，情緒容易失控
64.

請(qǐng)指出您多大程度上同意以下關(guān)于您與同事吳先生的工作？

  • 非常不同意
  • 同意
  • 既不同意也不反對(duì)
  • 非常同意
1.沒(méi)有吳先生提供的信息或材料，我無(wú)法順利完成任務(wù)。
2.我與吳先生相互依賴，獲取完成任務(wù)所需的信息或材料。
3.我與吳先生的工作是相互關(guān)聯(lián)的
65.

將下圖的梯子視為您在組織的正式層級(jí)。第一層和最頂層代表組織最高層的人（例如，首席執(zhí)行官），而第十層和最底層代表組織最底層的人（例如，助理，維護(hù)人員）。請(qǐng)?jiān)谙旅嬷赋瞿诮M織層級(jí)中大致的位置。

66.

您的年齡是多少歲？

67.

您的性別是什么？

68.

您的種族/民族是什么？

69.

您的教育水平：

70.

您的職業(yè)類型：

71.

您的婚姻情況：

72.

您在該公司工作多少年了？

73.

您在該團(tuán)隊(duì)/部門/小組工作多少年了？

74.

您與要評(píng)價(jià)的同事共事多少年了？

75.

您與現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)共事多少年了？

76.

最后，請(qǐng)表明您對(duì)這次調(diào)查的認(rèn)真程度。

  • 非常不同意
  • 較不同意
  • 中立
  • 較為同意
  • 非常同意
1.總的來(lái)說(shuō)，我在閱讀和填寫答案時(shí)很專注。
2.此題請(qǐng)點(diǎn)擊“非常不同意”
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